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194 周观凤

老板生气时的8个实用词汇

不管你是老板或者主管,只要有下属,就一定会有对下属感到火冒三丈的时候。但是作为员工们的楷模,又怕说得太过头,伤了他们的自尊心,这时该怎么办才好呢?


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不管你是老板或者主管,只要有下属,就一定会有对下属感到火冒三丈的时候。但是作为员工们的楷模,又怕说得太过头,伤了他们的自尊心,这时该怎么办才好呢?


英文老师列举了 8 个专属于气呼呼的老板们的英文单词,让你骂得合情合理,却不失礼貌,也不必担心伤了员工们的心。


1. Incompetent – 不称职的


假如今天员工没有在期限内完成他的工作,用这个词会比”lazy”来得恰当。


2. Unacceptable – 不当的、让人无法接受的


若你的员工今天表现不佳,与其说 “ This is terrible/bad behavior !”不如说“This is unacceptable behavior.”,来得较柔和。


3. Expendable – 消耗的


意味着某人很容易被取代。当你的员工不断犯同样的错误,真的惹恼你时,与其说“If you continue like this .. I might have to fire you !”不如委婉地告诉他“You current actions or work ethic is making you extremely expendable to the company.”


4. Irrelevant – 无关的、断章取义的


当有人在你面前发表一些荒谬的言论时,最好的说法是“What you are saying , may be irrelevant to that matter at hand.”


5. Unsound – 不明事理的、搞不清楚状况的


若你的员工在开会时发表了一个愚蠢的想法,可以把”stupid”替换成这个单词,并告诉他“I think your theory or idea is unsound.”


6. Ineffective – 无效的、没用的


当有人提出的建议让你觉得根本就是垃圾,你最好还是说” The idea is ineffective”.


7. Unscrupulous – 无良的、不道德的


当你知道对方说的不是真话、做的不是正确的事,用这个字眼会比当面指责他说谎来得更专业。


8. Infamous – 恶名昭彰的


当对方的行为已经让你感到不齿,你可以说”You are infamous for your behavior.”


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